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1992-11-27
La Cinquième Discipline. L'Art et la manière des organisations qui apprennent - de Peter Senge (Author)
Caractéristiques La Cinquième Discipline. L'Art et la manière des organisations qui apprennent
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| Le Titre Du Livre | La Cinquième Discipline. L'Art et la manière des organisations qui apprennent |
| Date de Lancement | 1992-11-27 |
| Traducteur | Mortimer Gulay |
| Numéro de Pages | 342 Pages |
| La taille du fichier | 27.47 MB |
| Langue | Anglais et Français |
| Éditeur | Fairview Press |
| ISBN-10 | 0203265399-XEK |
| Format de Données | PDF EPub AMZ AWW XMDF |
| Écrivain | Peter Senge |
| EAN | 025-2275529279-TFE |
| Nom de Fichier | La-Cinquième-Discipline.-L'Art-et-la-manière-des-organisations-qui-apprennent.pdf |
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Son ouvrage « La cinquième discipline l’art et la manière des organisations qui apprennent » a été reconnu en 1997 par le Harvard Business Review comme un des cinq livres de management les plus influents de ces vingt dernières années
La majeure partie des travaux de Senge repose sur son livre intitulé La cinquième discipline où il décrit et comprend lorganisation comme un système complexe dynamique qui est en perpétuel mouvement Senge présente une vision dynamique de lorganisation
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